公司考核组到瑞九一、二分部开展项目领导班子考核

       1月19日至20日，公司党委副书记、纪委书记、工会主席姚广林率领导干部考核工作组先后来到公司瑞九铁路一、二分部进行领导班子和领导干部考核，对这两个单位一年来的党务、工会、共青团、办公室内业工作进行了系统检查。
        姚广林一行分别在一、二分部会议室里组织召开了2014年领导班子及领导干部考核会议。在听取了项目班子及班子成员简要述职报告后，姚广林对两个项目部的管理、所取得的成绩给予了充分肯定，同时就两个项目部管理工作提出几点要求。一是要求两个分部要抓好人才队伍建设，加大人才培养力度。二是要抓好项目管理，加大精细化工作落实，按期按量完成剩余工作任务。三是在增收节支工作中，领导班子应树立成本意识，认真宣贯局有关亏损工程项目问责实施办法等文件要求；在安全质量管理方面，认真落实群安员，青年安全生产岗工作，树立危机意识；在施工组织中，做好工序、流程按施工标准实施；在维稳工作中，积极开展区域党建工作，做好党群协理员工作，维护员工及民工队伍的稳定。
        在民主测评环节，考核小组通过项目职工填写民主测评表对项目领导班子及班子成员一年来的工作进行认真客观的评议，内容包括思想政治建设、民主集中制建设、组织领导能力、工作作风、工作业绩、团结协作、党风廉政建设等七个方面；班子成员的考核内容包括政治品质、事业心责任感、组织领导能力、团结协作、廉洁自律五方面。在考核中,考核小组通过严格各个考核步骤和程序，要求各参与考核的项目职工要坚持原则，实事求是，力求对项目领导班子和班子成员做到客观公正的评价。
        民主测评结束后公司领导干部考核工作组对两个项目部一年来的党务、工会、共青团和办公室内业工作进行了系统检查和考核打分。（胡蔚、曾水连）